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很多應(yīng)屆生在制作簡歷的時(shí)候都有些迷茫，因?yàn)樗麄儾恢朗裁礃拥暮啔v才是HR想看的簡歷，什么樣的簡歷才能讓HR那一眼萬年的目光留在自己 【閱讀全文】
除了專業(yè)技能以外，面試禮儀也是個(gè)人和企業(yè)的敲門磚。它不僅可以有效的展現(xiàn)一個(gè)人的教養(yǎng)、風(fēng)度、氣質(zhì)和魅力，還能體現(xiàn)一個(gè)人對社會的認(rèn) 【閱讀全文】
IT行業(yè)一向是高薪的代表，來到奇酷教育的小伙伴們也是懷揣這樣的夢想，如果你想知道自己的價(jià)值，下面是當(dāng)前最熱門的20個(gè)IT新技術(shù)，以及 【閱讀全文】
當(dāng)前，市面上有《Java XX寶典》類似的圖書，而且圖書中的內(nèi)容都著重在講解Java最為基礎(chǔ)的部分，最嚴(yán)重的是，里面有著大量錯(cuò)誤的內(nèi)容， 【閱讀全文】
想要應(yīng)聘到大企業(yè)，首先你得明白企業(yè)青睞什么樣的人才，那怎樣的簡歷更容易讓你脫穎而出呢？ 1、大體來說，HR會欣賞完整、條理的簡 【閱讀全文】
如何回答問題 (1) 把握重點(diǎn)，簡捷明了，條理清楚，有理有據(jù)。一般情況下回答問題要結(jié)論在先，議論在后，先將自己的中心意思表達(dá)清晰， 【閱讀全文】
在面試的時(shí)候，面試官就是決定我們?nèi)チ舻年P(guān)鍵性人物，很多求職者因?yàn)闆]有正確把握面試官的心理，在面試的時(shí)候?qū)Υ鸩坏皿w，最終面試以失 【閱讀全文】
時(shí)代不同了，面試規(guī)則也在改變，但有些原則亙古不變。雖然不同公司各有差異，但以下是當(dāng)今求職者最常犯的5個(gè)面試錯(cuò)誤--或者是摒棄了不 【閱讀全文】
一提起程序員，雖然在技術(shù)方面碾壓普通人，但正因?yàn)槌Ｄ瓿两诩夹g(shù)的世界中因此導(dǎo)致多少有些不善言辭或不太愛說話，惜字如金是好品質(zhì)，但是 【閱讀全文】
日前，電子書網(wǎng)站Packt公布了其2016年技術(shù)提高報(bào)告。它提供的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)基于超過11,000名IT專業(yè)人士參與的關(guān)于2016年收入最高的編程語言 【閱讀全文】
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